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MANAGER AVEC L’ENNEAGRAMME

Repérer les profils de vos collaborateurs pour mieux manager L’ennégramme, un outil efficace d’aide au management L’ennéagramme permet de dégager 9 profils ou 9 stratégies de fonctionnement mis en œuvre, en réponse aux situations que rencontrent les individus et dans le cadre de leurs relations. Cet outil permet une compréhension des fonctionnements de l’homme et En savoir plus surMANAGER AVEC L’ENNEAGRAMME[…]

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COMPRENDRE LA CULTURE DE SON ENTREPRISE ET AGIR

Lorsque le style organisationnel dessert la performance Identifier les comportements adaptés pour une cohésion efficace et dynamique de son équipe Comment repérer ce qui, dans votre entreprise, décourage ou favorise l’engagement, le volontarisme, l’initiative, la prise de risque et la cohésion des collectifs ? Un bon indicateur pour l’entreprise : ses équipes Les premiers signes En savoir plus surCOMPRENDRE LA CULTURE DE SON ENTREPRISE ET AGIR[…]

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MAINTENIR LA COHESION D’EQUIPE

Savoir fédérer ses équipes autour d’un projet Maintenir la cohésion d’équipe en dépit de la pression Plus que jamais les entreprises et les organisations subissent la pression de la concurrence. De ce fait, elles se doivent d’être performantes et de progresser, sans arrêt, sous la contrainte d’objectifs de plus en plus ambitieux. Ce qui peut En savoir plus surMAINTENIR LA COHESION D’EQUIPE[…]

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MANAGEMENT PATHOGENE : LES TECHNIQUES QUI FONT SOUFFRIR

MANAGEMENT PATHOGENE : DE QUOI S’AGIT-IL ? Repérer la souffrance au travail pour agir Cet article s’adresse aux salariés mais aussi aux managers qui ne sont pas toujours conscients de l’influence de leurs pratiques sur la santé physique et mentale de leurs collaborateurs. Nous vivons une drôle d’époque. Il y a la souffrance au travail En savoir plus surMANAGEMENT PATHOGENE : LES TECHNIQUES QUI FONT SOUFFRIR[…]